2.2.1 Wetterin toimintaa ohjaavat periaatteet

ARVOT ”Toimimme avoimesti, rehellisesti, ihmisyyttä ja yksilöä kunnioittaen yhdistäen asiakastyytyväisyyden, volyymin ja kannattavuuden.” Wetterin menestyksen takaavat haluttavat ja laadukkaat tuotteet ja palvelut, ammattitaitoinen henkilöstö, rehellinen ja avoin...

2.1 Wetterin toimintajärjestelmä

Sertifioitu johtamisjärjestelmä 1-0068369-0068370-QMS-EMS-FINFI-UKASLataa Wetterillä on ISO 9001:2015 ja ISO 14001:2015 sertifioitu johtamisjärjestelmä, jota auditoidaan säännöllisesti sekä sisäisesti että ulkoisesti.

1.2 Työnopastaminen

Kaikki ne asiat, jotka liittyvät itse työn tekemiseen. Näitä ovat esimerkiksi työkokonaisuus sekä se, mistä osista ja vaiheista työ koostuu sekä mitä tietoa ja osaamista työ edellyttää. Työntekijä perehdyttäminen ja työnopastaminen tehdään ennen uuden työn tai...

1.1 Perehdyttäminen

Tarkoitus on, että työntekijä oppii tuntemaan työpaikkansa, sen tavat, ihmiset ja työhönsä liittyvät odotukset.